< /iframe ></noscript > <div class="wrapper"> <script type="text/javascript" id="gfl-hf-script" hf-ticket="" hf-name="gfl" site-name="gfl" src="https://cliente.giuffre.it/hf2/Scripts/hfimport.js"></script> <script> window.addEventListener('message', function (event) { //alert(event.data.task); if (event.data.task === 'gethfticket') { var token = event.data.params.ticket; } }); </script> <header id="header"> <div class="header-hp"> <div class="header-bottom-hp"> <div class="container"> <div class="row"> <div class="col-lg-12 col-md-12 col-sm-12 col-12 header-top-in-hp"> <div class="logo-main-hp logo-main-ghp"> <div class="logo-hp"><a href="/" ><img src="/images/Logo_Lefebvre-Giuffre.png" alt="" /></a></div> <div class="clearfix"></div> </div> <div class="clearfix"></div> <div class="navigation-main-hp navigation-main-ghp"> <div class="navigation-main-overlay-hp"></div> <div class="stellarnav"> <ul class="menu"> <li><a href="/it/chi-siamo">Chi siamo</a><ul><li><a href="/it/chi-siamo#vision">Vision</a></li><li><a href="/it/chi-siamo#mission">Mission</a></li><li><a href="/it/chi-siamo#valori">Valori</a></li><li><a href="/it/storia">Storia</a></li><li><a href="/it/chi-siamo#esg">ESG</a></li><li><a href="/it/ai_innovazione">AI e innovazione</a></li></ul></li><li><a href="/it/fiscale">Area Fiscale e Lavoro</a><ul><li><a href="/it/fiscale/volumi">Volumi</a></li><li><a href="/it/fiscale/riviste">Riviste</a></li><li><a href="/it/fiscale/banche-dati">Banche dati e servizi informativi</a></li><li><a href="/it/fiscale/software-e-tool">Software e tool</a></li><li><a href="/it/fiscale/siti-web">Portali tematici e siti web</a></li><li><a href="/it/fiscale/../../it/formazione">Formazione</a></li></ul></li><li><a href="/it/legale">Area Legale</a><ul><li><a href="/it/legale/volumi-legale">Volumi</a></li><li><a href="/it/legale/riviste-legale">Riviste</a></li><li><a href="/it/legale/banche-dati-legali">Banche dati e servizi informativi</a></li><li><a href="/it/legale/software-e-tool-legali">Software e Tool</a></li><li><a href="/it/legale/portali-tematici-legali">Portali Tematici e siti web</a></li><li><a href="/it/legale/../../it/formazione">Formazione</a></li></ul></li><li><a href="/it/area-aziende">Area Aziende</a><ul><li><a href="/it/area-aziende/volumi-aziende">Volumi</a></li><li><a href="/it/area-aziende/riviste-aziende">Riviste</a></li><li><a href="/it/area-aziende/banche-dati-aziendali">Banche dati e servizi informativi</a></li><li><a href="/it/area-aziende/software-e-tool-aziendali">Software e Tool</a></li><li><a href="/it/area-aziende/portali-tematici-e-siti-web">Portali tematici e siti web</a></li><li><a href="/it/area-aziende/../../it/formazione">Formazione</a></li><li><a href="/it/area-aziende/esg">ESG</a></li></ul></li><li><a href="/formazione">Formazione</a></li><li><a href="/it/eventi">Eventi</a><ul><li><a href="/it/eventi">Eventi Formativi</a></li><li><a href="/it/75-anni-di-costituzione">75 anni di Costituzione</a></li></ul></li><li><a href="/it/agenzie">Agenzie</a></li><li><a href="/competencehub">Competence Hub</a></li><li><a href="/it/supporto">Supporto</a></li><li><a href="https://shop.giuffre.it/" target="_blank" style="font-weight:bold;">SHOP</a></li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> <div class="clearfix"></div> </div> </div> </header> <div class="clearfix"></div> <section id="contain"> <style> .modal-body { padding: 3rem; } .btn_gfl_active:hover{ background:#fff !important; color:#133371; } .search-small-icon-hp { width: 42px; float: left; } .search-small-right-hp { width: calc(100% - 42px); float: right; } .search-small-right-hp input { width: 90%; height: 34px; border: 1px solid #848888; font-size: 14px; color: #848888; padding: 0 15px; font-weight: 700; margin-top:15px; } img{ max-width:100%; } </style> <div class="single-block-gcsp" style="padding-bottom:0px; padding-top:60px;"> <div class="container"> <div class="row"> <div class="col-md-9"> <div class="container"> <div class="row"> <div class="col-md-12"> <div class="intership-breadcrumb-gcsp" style="top:-30px;"> <ol class="breadcrumb"> <li class="breadcrumb-item"><a href="/">Home</a></li> <li class="breadcrumb-item"><a href="/it/formazione">Formazione</a></li> <li class="breadcrumb-item">Incontri di lavoro: come redigere un contratto aziendale</li> </ol> </div> </div> <div class="col-md-2"> <div class="scaden-calendar-icon-scap" style="width:100%"> <div class="calendar-icon-scap" style="margin-top:20px;"> <img src="/images/calendar.svg" alt="" /> <div class="calendar-date-scap">18</div> </div> <div class="calendar-month-scap">Settembre</div> <div class="calendar-day-scap" style="color:#00A0DC;">Mercoledì</div> </div> </div> <div class="col-md-10"> <!--<div class="categoria-deg">Incontri di lavoro</div>--><h2 style="margin-bottom:20px;">Incontri di lavoro: come redigere un contratto aziendale </h2> </div> <div class="col-md-2"> <br> </div> <div class="col-md-10"> <img src="/media/thumb.php?w=400&h=200&src=0.jpg"> <br><br> CORSO ONLINE<br> <div class="guardamauro" style="display:none;"> <br /> La nuova proposta denominata ‘’Incontri di lavoro’’ ha la finalità di approfondire alcune tematiche di maggiore interesse, utilizzando uno stile formativo snello, ma allo stesso tempo ricco e intenso di informazioni. In tal modo, vengono selezionati quei contenuti normativi di maggiore complessità. Questa scelta consente di entrare direttamente nel cuore delle questioni, proprio per consentire ai partecipanti di acquisire una maggiore conoscenza di aspetti talvolta nascosti e che necessitano di chiarimenti e soluzioni più adatte. I temi affrontati tengono conto anche delle novità del periodo, in modo da offrire un primo momento di confronto e di discussione.<br /> La redazione contratto aziendale è una delle fasi principali per la gestione dei rapporti tra l’azienda e la forza lavoro. Una stesura corretta a norma di legge permetterà di evitare possibili controversie<br /> L’incontro si propone di trasferire ai partecipanti conoscenze e competenze specialistiche direttamente funzionali al miglioramento dei processi di gestione delle risorse umane nei luoghi di lavoro e al rafforzamento delle dinamiche delle relazioni industriali, specie a livello aziendale. Diventa essenziale acquisire le competenze atte a predisporre contratti di secondo livello, selezionando gli istituti di maggiore impatto, come ad esempio l’orario di lavoro, il premio di produttività, alcune tipologie contrattuali di lavoro. Il ruolo del professionista o del Responsabile delle risorse umane è quello di fare incontrare le esigenze pratiche di aziende e lavoratori, facendo sì che gli accordi raggiunti siano conformi alle norme dell’ordinamento.<br /> </div> <div class="openall" style="text-align:center; cursor:pointer;"> <img src="/images/down.png"> </div> <div class="closeall" style="text-align:center; cursor:pointer; display:none"> <img src="/images/up.png"> </div> <br><br> </div> <div class="col-md-2"> Destinatari </div> <div class="col-md-10" style="border-left:solid 1px #00A0DC"> </div> <div class="col-md-2" style="padding-top:20px;"> Docenti </div> <div class="col-md-10" style="border-left:solid 1px #00A0DC; padding-top:20px;"> Docente di Diritto del Lavoro e Previdenziale, Consulente aziendale, Autore <a style=" cursor:pointer;" data-toggle="modal" data-target="#modal-doc4752" href="#"><b>Temistocle Bussino</b></a><div class="modal fade" id="modal-doc4752" tabindex="-1" role="dialog" aria-labelledby="myModalLabel"> <div class="modal-dialog modal-lg" role="document"> <div class="modal-content"> <div class="modal-body"> <h2>Temistocle Bussino</h2> <p><br> Professore di diritto del lavoro </p> </div> <div class="modal-footer"> <div class="row"> <div class="col-xs-6"> <button type="button" class="btn btn-default full-width btn_gfl_fullwidth" data-dismiss="modal">Chiudi</button> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div class="col-md-2" style="padding-top:20px;"> Programma </div> <div class="col-md-10" style="border-left:solid 1px #00A0DC; padding-top:20px;"> <p> </p><p style="text-indent:18.0pt;"></p><p style="margin-left:18.0pt;"></p><p> Contrattazione collettiva aziendale </p>Rapporti tra Contratti collettivi nazionali, aziendali e individualiContrattazione collettiva aziendale dopo il d.lgs. n. 81/2015 e d. l. n. 48/2023Contrattazione aziendale e di prossimità art. 8, d. l. n.138/2011Su cosa si può derogare: casistiche ed esempi concretiRuolo delle Organizzazioni sindacali e delle RSU e RSAAnalisi dei recenti orientamenti della Cassazione in materiaCome scrivere un contratto aziendaleCollegamento tra contrattazione e clausole individualiPatti tra aziende e lavoratoriDeroghe migliorative<p> </p><p> Esempio di un contratto aziendale </p><p></p><br> <div class="guardamauro2" style="display:none;"></div> <div class="openall2" style="text-align:center; cursor:pointer;"> <img src="/images/down.png"> </div> <div class="closeall2" style="text-align:center; cursor:pointer; display:none"> <img src="/images/up.png"> </div> </div> <div class="col-md-2" style="padding-top:20px;"> Materiali didattici </div> <div class="col-md-10" style="border-left:solid 1px #00A0DC; padding-top:20px;"> Il partecipante troverà nell’area riservata la registrazione del webinar e il materiale didattico utilizzato, entro 5 giorni dal termine del corso. </div> <div class="col-md-2" style="padding-top:20px;"> Attestato </div> <div class="col-md-10" style="border-left:solid 1px #00A0DC; padding-top:20px;"> Sarà possibile scaricarlo accedendo dall’area riservata entro entro 30 giorni dal termine dell’iniziativa formativa o al ricevimento della delibera di accreditamento dall’Ordine competente. </div> </div> </div> </div> <div class="col-md-3 margin-btm70" style=""> <div class="col-sm-12" style="margin-top: -30px;padding-bottom: 20px; text-align:center;"> <div class="search-small-icon-hp"> <svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="31.377" height="56.798" viewBox="0 0 31.377 56.798"><defs><style>.a,.b{fill:none;stroke-linecap:round;stroke-linejoin:round;}.a,.b,.c,.d{stroke:#133371;stroke-width:2px;}.b{stroke-dasharray:4.35;}.c{fill:#fff;stroke-miterlimit:10;}.d{fill:#00a6de;}</style></defs><g transform="translate(1 1.001)"><g transform="translate(0)"><line class="a" x1="1.736" y1="3.148" transform="translate(5.777 2.314)"/><line class="a" y1="3.595" x2="0.005" transform="translate(14.666)"/><line class="a" y1="3.143" x2="1.745" transform="translate(21.828 2.281)"/><circle class="b" cx="14.688" cy="14.688" r="14.688" transform="translate(0 17.973)"/><circle class="c" cx="11.707" cy="11.707" r="11.707" transform="translate(2.998 6.674)"/><line class="c" y2="11.387" transform="translate(14.689 30.088)"/><path class="d" d="M2.444,0H15.451a2.444,2.444,0,1,1,0,4.888H2.444A2.444,2.444,0,0,1,0,2.444H0A2.444,2.444,0,0,1,2.444,0Z" transform="translate(17.133 36.902) rotate(90)"/><circle class="c" cx="8.545" cy="8.545" r="8.545" transform="translate(6.16 9.836)"/></g></g></svg> </div> <form method="POST" action="/it/ricerca"> <div class="search-small-right-hp"> <input type="text" placeholder="Cerca" name="parola"> </div> </form> <div style="clear:both;"></div> </div> <div class="col-sm-12 post-content" style="margin-bottom:40px;"> <div style="background: #f3f5f8; padding: 20px; "> <div class="three-title-hp" style="padding:0px;"> <div class="three-name-hp" style="width:100%"> <h4>WEBINAR</h4><br><br> </div> <div class="clearfix"></div> </div> <div class="notizie-info-hp" STYLE="color:#133371;"> <b>Data:</b> 18/09/2024 <br><a style="font-size:13px; text-decoration:underline; cursor:pointer;" data-toggle="modal" data-target="#modal-lezioni" href="">CALENDARIO LEZIONI</a> <div class="modal fade" id="modal-lezioni" tabindex="-1" role="dialog" aria-labelledby="myModalLabel"> <div class="modal-dialog modal-lg" role="document"> <div class="modal-content"> <div class="modal-body"> <h2>Calendario Lezioni</h2> <p><br> <b>18/09/2024</b> 11:00 - 13:00<br>Incontri di lavoro<br><a href="/ajax/ics2.php?id=2082&lez=4807" style="font-size:13px; text-decoration:underline; cursor:pointer;">SALVA SUL CALENDARIO DI POSTA</a><br><br> <!--<a href="/ajax/ics.php?id=" style="font-size:13px; text-decoration:underline; cursor:pointer;">SALVA SUL CALENDARIO DI POSTA</a>--> </p> </div> <div class="modal-footer"> <div class="row"> <div class="col-xs-6"> <button type="button" class="btn btn-default full-width btn_gfl_fullwidth" data-dismiss="modal">Chiudi</button> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <br><b>Durata: </b>2 ore <!--<br><b>Orario: </b> 10.00-16.00--> <br><br><b>CREDITI FORMATIVI: </b><br> <b>Avvocati</b><br>Accreditato per 1 CF dal Consiglio Nazionale Forense <br><b>Consulenti del lavoro</b><br>Accreditato per 2 CF dal Consiglio Nazionale Ordine dei CDL<br> <form method="GET" action="https://shop.giuffre.it/026102704-incontri-di-lavoro-come-redigere-un-contratto-aziendale.html" target="_blank"> <input type="hidden" name="id" value="2082"> <br> <b>QUOTA DI PARTECIPAZIONE:</b><br> </div> </div> <div id="price" style="position:relative"> <div style="padding-top:0px; padding-bottom:10px; font-size:28px;"> <span class="price2" id="pricex">80.00 € + IVA</span> </div> <input type="submit" class="btn_gfl_active" value="ISCRIVITI" style="width:100%"><br> </div> <div style="clear:both;"></div> </form> <div class="link-scelti" style="margin-top: 20px; width: 100%;"> <ul> <li><a href="mailto:#?subject=Ti consiglio questo corso&body=Ti consiglio di guardare questo corso https://www.giuffrefrancislefebvre.it/it/corso/0/2082/come-redigere-un-contratto-aziendale" style="color:#212529; cursor:pointer;"> <svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" style="width:45px; margin-right:10px;" viewBox="0 0 37.734 37.734"> <g id="invia-icon" transform="translate(1 1)"> <g id="Group_131" data-name="Group 131" transform="translate(-1237.301 -1037.828)"> <g id="Group_132" data-name="Group 132" transform="translate(-4 -46.734)"> <path id="Path_159" data-name="Path 159" d="M1266.445,1137.546l23.209,3.941-16.239,9.927Z" transform="translate(-15.248 -37.07)" fill="#fff" /> <path id="Path_160" data-name="Path 160" d="M1272.4,1151.206a.7.7,0,0,1-.222-.032.809.809,0,0,1-.5-.416l-6.971-13.867a.812.812,0,0,1,.073-.846.8.8,0,0,1,.791-.319l23.209,3.941a.809.809,0,0,1,.659.648.8.8,0,0,1-.371.846l-16.239,9.927A.849.849,0,0,1,1272.4,1151.206Zm-5.522-13.612,5.851,11.646,13.635-8.332Z" transform="translate(-14.231 -36.051)" fill="#133371" /> <path id="Path_161" data-name="Path 161" d="M1249.113,1159.543l30.9-13.112h-24.984Z" transform="translate(-5.604 -42.014)" fill="#fff" /> <path id="Path_162" data-name="Path 162" d="M1289.654,1133.27l-20.253-10.492-2.957,6.551Z" transform="translate(-15.248 -28.853)" fill="#fff" stroke-width="1.5" /> <path id="Path_163" data-name="Path 163" d="M1279.8,1132.293a.509.509,0,0,0-.007-.142.2.2,0,0,0,0-.063.336.336,0,0,0-.028-.069.974.974,0,0,0-.049-.132.718.718,0,0,0-.076-.121.733.733,0,0,0-.083-.1c-.038-.031-.08-.062-.121-.09-.025-.014-.039-.035-.063-.048l-20.256-10.5a.828.828,0,0,0-.642-.045.794.794,0,0,0-.475.433l-2.953,6.551a.815.815,0,0,0,.607,1.137l13.708,2.325h-15.351a.8.8,0,0,0-.738.482l-5.917,13.112a.812.812,0,0,0,.163.9.8.8,0,0,0,.579.246.851.851,0,0,0,.319-.063l30.9-13.116c.024-.011.042-.027.062-.038a1.311,1.311,0,0,0,.135-.087c.027-.024.052-.052.079-.08a.643.643,0,0,0,.087-.117.476.476,0,0,0,.056-.1.265.265,0,0,0,.034-.062c.007-.025,0-.045.011-.066A1.2,1.2,0,0,0,1279.8,1132.293Zm-20.669-9.421,14.87,7.7-17.039-2.9Zm-9.435,20.932,4.839-10.742H1275Z" transform="translate(-4.586 -27.832)" fill="#133371" stroke-width="1.5" /> </g> </g> <g id="Group_132-2" data-name="Group 132" transform="translate(-3999.532 -293.472)"> <circle id="Ellipse_22" data-name="Ellipse 22" cx="17.867" cy="17.867" r="17.867" transform="translate(3999.532 293.472)" stroke-dasharray="4.53" stroke="#133371" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" stroke-width="1.5" fill="none" /> </g> </g> </svg> <strong>INOLTRA</strong></a> </li> <li><a data-toggle="modal" data-target="#modal-contatta" style="color:#212529; cursor:pointer;"><svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="41.319" height="36.434" viewBox="0 0 41.319 36.434" style="margin-right: 10px; width: 45px;"><defs><style>.a,.c{fill:none;}.a{stroke:#133371;stroke-linecap:round;stroke-linejoin:round;stroke-width:2px;}.b{stroke:none;}</style></defs><g transform="translate(40.9 40.715)"><path class="a" d="M-23.215,87.858s1.528,5.262,5.57,5.27,6.825,0,6.825,0" transform="translate(-13.106 -99.183)"/><g transform="translate(-40.9 -39.715)"><g class="a" transform="translate(0 15.808)"><rect class="b" width="8.264" height="12.396" rx="4.132"/><rect class="c" x="1" y="1" width="6.264" height="10.396" rx="3.132"/></g><g class="a" transform="translate(33.055 15.808)"><rect class="b" width="8.264" height="12.396" rx="4.132"/><rect class="c" x="1" y="1" width="6.264" height="10.396" rx="3.132"/></g><path class="a" d="M-24.358-8.913s.113-15.94,16.574-15.8S8.447-8.913,8.447-8.913" transform="translate(28.648 24.715)"/><g class="a" transform="translate(16.528 31.819)"><circle class="b" cx="1.808" cy="1.808" r="1.808"/><circle class="c" cx="1.808" cy="1.808" r="0.808"/></g></g></g></svg> <strong>CONTATTACI</strong></a> <div class="modal fade" id="modal-contatta" tabindex="-1" role="dialog" aria-labelledby="myModalLabel"> <div class="modal-dialog modal-lg" role="document"> <div class="modal-content"> <div class="modal-body" style="text-align:center;"> <h2>Contattaci</h2> <p><br><b>800.188.899</b><br>numero verde gratuito da telefono fisso<br><br><b>02.89.73.57.06</b><br>da cellulare, costo secondo il piano tariffario del proprio operatore telefonico<br><a href="mailto:formazione@giuffrefl.it">formazione@giuffrefl.it</a><br><br><a href="https://www.giuffrefrancislefebvre.it/it/agenzie">trova la tua Agenzia Giuffrè Francis Lefebvre</a></p> </div> <div class="modal-footer"> <div class="row"> <div class="col-xs-6"> <button type="button" class="btn btn-default full-width btn_gfl_fullwidth" data-dismiss="modal">Chiudi</button> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div class="online-block-ghp"> <div class="container" style="border-left: 7px solid #133371; 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